ワークライフバランス支援センター

令和6年度クレヨン保育園 園児募集について

【内容】

令和5年10月18日(水)から11月10日(金)の期間に、令和6年度の新規募集を行います。

【対象クラス・募集定員】

• 0歳児：10名
• 1歳児：7名
• 2歳児：1名
• 3歳児：5名
• 4歳児：8名
• 5歳児：3名

詳細は、下記のクレヨン保育園のページをご覧ください。

センター長あいさつ

近年、女性の医療従事者が増加し、結婚を契機にそれまでの仕事と出産・育児の両立が難しくなったり、また男性・女性を問わず、高齢者社会の中で家族の介護等で多忙な医療職を継続することが困難になったりする場合もあります。
仕事とこれらの状況を両立させるための職場環境の体制整備が十分でないと、大学病院等の第一線の職場を離職せざるを得ないケースも珍しくなく、このことは深刻な医療従事者不足の要因になるばかりでなく、何よりも個々のキャリア形成の妨げとなり、専門職としての能力を発揮できないことに繋がります。
これらを根本的に解消するため、これまで本学にあった女性医療人支援センターをさらに発展的に拡大し、2017年4月よりワークライフバランス支援センターが設置されました。
センターでは、本学のすべての職員を対象にワークライフバランス（仕事と生活の調和）の支援を行っていきます。具体的には、職員の出産・育児・介護等と仕事の両立支援および職場復帰支援、女性医師のキャリア継続支援、院内託児施設の充実・学童保育等の実施、多様な就労条件の提供、相談窓口の設置などを通じて、男性・女性を問わず、すべての職員が気持ちよく前向きに働き続けられるような職場環境の構築を目指し、継続的なキャリアアップが実現するよう支援していきたいと思います。今後とも、当センターの取組にご支援・ご協力のほどよろしくお願いいたします。

ワークライフバランス支援センター
センター長　　井箟　一彦

センターについて

平成29年4月から女性医療人支援センターが「ワークライフバランス支援センター」にリニューアルしました。
本学の職員のみなさん、ひとりひとりがいきいきと働き充実した生活を送れる“仕事と生活の調和(ワークライフバランス)実現を支援することができるよう『奏でよう！ワークとライフのハーモニー♪♪』をコンセプトに、働きやすい職場環境づくりに努めてまいります。

スタッフ紹介

センター長	井箟　一彦	和歌山県立医科大学産科・婦人科学講座　教授（兼任）
副センター長	島　友子	和歌山県立医科大学小児科学講座　講師（兼任）
主幹	田村　直子	看護キャリア開発センター　副センター長（兼任）
センター教員	太田　菜美	和歌山県立医科大学総合周産期医療支援学講座　助教（兼任）
	国本　佳代	和歌山県立医科大学皮膚科学講座　講師（兼任）
	辻　あさみ	和歌山県立医科大学保健看護学部　教授（兼任）
	田中　千晶	和歌山県立医科大学薬学部　准教授（兼任）
看護師	関口　紗代	看護キャリア開発センター　主査（兼任）
	西　波香	看護キャリア開発センター　主査（兼任）
事務員	永本　千安紀	看護キャリア開発センター　副主査（兼任）
	永岡　薫	看護キャリア開発センター　主事（兼任）

ワークライフの両立のために

本学では、職員の皆さんが出産や育児および介護と仕事を両立するために必要な各種の休暇・休業等の制度を 用意しています。
本学が提供しているサポートをまとめたパンフレットを作成しました
あんしんGUIDE（PDF）
あんしんGUIDE（説明動画）

出産・育児をサポートする制度

※職員の方は「学内ページ」→「ワークライフバランス」もしくは、電子カルテのサイボウズをご覧ください

1. 妊娠中の通勤緩和
2. つわり休暇
3. 妊娠・産後の保健指導等
4. 産前産後休暇
5. 妻の出産
6. 男性職員の育児参加
7. 育児時間休暇
8. 育児休業
9. 育児短時間勤務
10. 育児のための早出遅出勤務
11. 育児部分休業
12. 時間外勤務の制限・時間外勤務の免除・深夜勤務の制限
13. 子の看護休暇

介護をサポートする制度

※職員の方は「学内ページ」→「ワークライフバランス」もしくは、電子カルテのサイボウズをご覧ください。

1. 短期介護休暇
2. 介護休暇
3. 介護のための早出遅出勤務
4. 時間外勤務の制限
5. 時間外勤務の免除
6. 深夜勤務の制限

附属病院託児施設　クレヨン保育園

クレヨン保育園について

附属病院託児施設クレヨン保育園は、本学に勤務する職員のための託児施設です。ワークライフバランス支援センターが管理・運営を担当しています。
クレヨン保育園に関するお問い合わせは、当センターまでお願いします。

令和6年度クレヨン保育園 園児募集について

令和5年10月18日(水)～11月10日(金)の期間に、令和6年度の 新規募集を行います。
入園申込に必要な以下の書類を、ワークライフバランス支援センターまでご提出ください。

• 令和6年度　クレヨン保育園　入園募集に係るご案内

• 保育園のパンフレットはこちら

入園申込に必要な書類

1. 入所申込書
   令和6年度の新規申込みの方はこちら
   ・令和6年度申込書１（A3で印刷してください）
   ・令和6年度申込書２（A4で印刷してください）
   
2. 保護者の就労証明書（または保育の必要性を証明する書類）
   本学外で勤務されている保護者は提出が必要です。下のいずれかの様式でご提出ください。
   ・就労証明書（本学外でお勤めの方用・育児休業取得証明書を含む）
   ・就労申告書（自営・在宅勤務等の方用）
   保護者が就労していない場合で、保育の必要性がある場合には、市町村の２号・３号認定を取得する必要があります

所在地

〒641-0012 和歌山市紀三井寺768-9
電話：073-447-2367

施設概要

建物構造	鉄筋コンクリート造１階
屋内施設	保育室、病児保育室、遊戯室、調理室、トイレ、事務室等　 計756.1㎡
屋外施設	園庭
駐車場	月極
設置形態	企業主導型保育事業
設置者	和歌山県立医科大学理事長
運営体制	「和歌山県立医科大学附属病院託児施設管理運営委員会」の協議に基づき運営
利用対象	本学附属病院に勤務する、助産師、看護師、医師（教員・学内助教・研修医）、医療技術職員が養育する子ども
収容定員	100名
委託業者	社会福祉法人　さつき福祉会

復職支援について

職種ごとに必要な復職支援を検討中です。

看護師

育児休業からの復帰前に、看護キャリア開発センターが開催する、復職支援プログラムを受講することができます。
内容はこちら→看護キャリア開発センター潜在看護師支援ページ

女性医師キャリア継続支援について

女性医師のキャリア形成に関する相談

当センター所属の女性医師が、対面・メールなどで対応します。まずは、ワークライフバランス支援センターにご連絡ください。
妊娠・出産、介護に限らず、「キャリアを形成する」という視点で、どなたでもご利用ください。